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外国人労働者88人、無給で待機 シャトレーゼ、2カ月半
菓子メーカーのシャトレーゼで、雇用契約を結んだ特定技能の在留資格などを持つベトナム人労働者88人が約2カ月半働けず、無給で待機させられていたことが15日、同社への取材で分かった。7山形、岡山、鹿児島各県の新工場立ち上げに伴う増員のため、同じ産業分野の別の企業に移る「転籍」で88人と雇用契約を結んだ。山梨県の工場で2月下旬から働く予定だったが、機械搬入の遅れなどから新工場が全面稼働できず、平均約2カ月半、待機となった。
詳細↓


Asiaman7 ↑34 ↓10
>>シャトレーゼは各外国人労働者に休業手当を支給するとしていて、「深くお詫び申し上げる。特定技能の受け入れプロセスの見直しに着手し、再発防止に努める」としている。

こんな違反行為がどのようにして明るみに出たのか知りたいね
日本のニュースソースにもちゃんとして説明が見当たらない#
個人的に一番腹立たしいのは、常に対応が後手後手な大企業の体質



dagon ↑34 ↓13
>>約2カ月半働けず、無給で待機

給与の窃盗だ、立派な犯罪だよ
200円以下の品物を盗んだだけで刑務所行きになる日本、しかし一方でこの手のイタチごっこが免罪符として通用してる…
それらに対する法的手段はほとんどなく、結局、労働に対する報酬はオーナーの気まぐれで支払われる
そして、連中は政治的にも法的なインフラにも支えられてのほほんとしてる



DanteKH ↑23 ↓41
仮にこのようなことが他の「文明国」で起こったとしよう
政府は直ちに会社の全資産を差し押さえだ
極めて巨額な罰金と労働者への賠償金を支払わせるよ
さらに労働者が訴訟を起こせば(日本では不可能みたいだけど)、さらに別の巨額の賠償金を受け取ることになる
日本では…?通常通り…
もしかしたら数十万円の「いかにも」的な慰謝料で済むかもね



Aly Rustom ↑32 ↓13
15年位前に、英河合のNOVAも給与未払いが発覚
ついでにハウディとジオスって英会話学校も同じようなことやって、社長は二人とも外国へトンズラ



bass4funk ↑4 ↓10
日本企業たちよ、いつまでも外国人労働者を搾取できるわけでもない事を知れ



Meiyouwenti ↑16 ↓24
へー、熟練工の仕事って製菓工場の組み立てラインだったんだ?知らなかった
2ヶ月半も無給で待機させられるなんてひどい話だよね
でも、会社が補償金を支払うんならまあ良いか
外国人労働者たちはそろそろ、日本は約束の地ではないことを知るべきだね^^;



>>Meiyouwenti
Forevermore ↑4 ↓11
>>外国人労働者たちはそろそろ、日本は約束の地ではないことを知るべきだね^^;

彼らが居なくなったら、今度はお前の出番だぞ
そろそろ、彼らが今やらされてる仕事を代わりにやるための心の準備しとかないとなw



>>Meiyouwent
YeahRighti ↑3 ↓23
>>へー、熟練工の仕事って製菓工場の組み立てラインだったんだ?知らなかった

ホント、ボタン一つ押せば機会が完璧にやってくれそうな仕事の一つ



>>↑
Ah_so ↑16 ↓3
あんた等って、完璧に美味しいケーキやアイスを今すぐ作れるの?
出来ないでしょ、「訓練」うけないとw



>>Ah_so
JeffLee ↑5 ↓11
せいぜい1時間程度のトレーニングが必要かな^^;
88人か…ちょっとした工場ならそれほど多くの「熟練」労働者は必要ないね
元から日本人だけで十分
ベトナム人なんて不要



factchecker ↑27 ↓8
こんな不愉快な会社…みんなでボイコットしよう!
自分は知人たちに呼びかけるよ



>>factchecker
Haaa NemuiJ ↑23 ↓1
妻や義母も、この店から何度も購入してきてる
でも今後は買わないように勧めとく



kurisupisuJ ↑27 ↓1
宙ぶらりんになってた労働者たちはどうやって生活してたの?!
取締役が非良心的な行動をとる会社だ…厳しく糾弾される必要あり!



HappySmiles ↑27 ↓7
以前、労働条件や福利厚生が平均より良いはずの「ホワイト」な日本企業で働く外国人従業員の2024年の雇用契約書に、「日本国内のいかなる形態の土地、個人住宅、商業用不動産の購入も禁止する」みたいな条項があるのを見たことある
物凄く差別的



>>HappySmiles
IMadeAnAccountJustForThis ↑13 ↓1
なにそれ唖然…
契約書にあるからといって、強制力があるわけではないのでね
その条項、個人の自由を侵害する可能性もある
普通に法廷で争える内容だな



John ↑7 ↓4
契約を結んでても、賃金を支払わないことは法的に容認されてる感じか
会社はやりたい放題だな



WoodyLee ↑10 ↓10
>>シャトレーゼは各外国人労働者に休業手当を支給するとしていて、「深くお詫び申し上げる。特定技能の受け入れプロセスの見直しに着手し、再発防止に努める」としている。

会社側が認めてくれただけでも良かった



Mr Kipling ↑3 ↓14
シャトレーゼは安くて美味しいから最高^^!
ベストはホワイトミントチョコバッキーアイス♡



DenTok2009 ↑12 ↓3
あのシャトレーゼがこんな事するなんて悲しい
あのお店のアイスクリームのファンだよ
でももう買わないかな…



stormcrow ↑12 ↓2
それにしても日本はこの手の事件が多すぎないか?



kohakuebisu ↑6 ↓0
残念で仕方ない
労働を約束しながらそれを提供しない…日本語で言えば「内定取り消し」みたいなもんだよね?
普通に違法だし、労働者は補償を受けるべき



4123 ↑5 ↓10
欧米人には敬意を払うが、日本人以外のアジア人は見下す
日本社会にはそんな傾向がある



Eastmann ↑1 ↓1
>>Châteraisé

名前だけはいっちょ前にフランス語っぽいけど、その内情は…



Makoto Shimizu ↑18 ↓0
ベトナム人労働者の搾取に関するこのようなニュースを読むと、とても悲しい気持ちになる
でも同時に、このような人権侵害を糾弾するためにも、この手のニュースが公になってることを嬉しくも思う
事態を招いた無責任なトップが適切な処罰を受けて、すべての労働者が適切な弁済と若干の精神的損害を受けることを願うばかり



Kazuaki ShimazakiJ ↑2 ↓1
>>山梨県の工場で2月下旬から働く予定だったが、機械搬入の遅れなどから新工場が全面稼働できず、平均約2カ月半、待機となった。

なんだよ、これ仕方なくね?
工場が予定通りに完成しなかったのは、いくらなんでも意図的じゃないだろ
完成の遅延なんて幾らでもあるケースだわ
少なくとも賃金の窃盗とは考えにくい
なんでみんな叩いてんの?!
そもそも、当事者のベトナム人たちは働いてない…原則的には労働契約なんで、働いた分以外はもらえない
そして働けなかったのも、必ずしも会社だけのせいでもない
営利を目的とする企業である以上、遊んでる従業員に給料を出来るだけ支払わないという模索をするのは当然
ただでさえ、遅延のおかげで収益が大幅に失われてんだから
働いてもいない人たちに給料を払っても損失が増えるだけ
でも会社は支払う事を選択したんだ
それが法的なことを考えてそうすることを選んだのか、それとも人間的な配慮からなのか
いずれにしてもここで非難される理由は見当たらない



>>Kazuaki ShimazakiJ
Mr Goodman ↑2 ↓7
>>いずれにしてもここで非難される理由は見当たらない

なに言ってんだ
連中は雇用主としてやるべきことをすっぽかしてたのが発覚したから、責任を取らざるを得なくなっただけだぞ
それがわからないのは、あなたが日本人で被害者が外国人だからだ
もう2024年だ、日本は外国人に対して残酷ってのをちゃんと知り、受け入れる時



>>Mr Goodman
ian ↑1 ↓1
なぜそこまで断言・批判できるのか
仮に企業側が本当に犯罪的な行為をして、その上で起訴されるならまだしも